19 Feb 2017

In einem Querschnitt von Unternehmen und Organisationen in Deutschland sehen Personalmanager Handlungsbedarf insbesondere insbesondere in der Inklusion verschiedener Altersgruppen. Es stimmt mich froh, dass Alter endlich Thema wird.

 

Mehr zum Thema auch:
http://www.tagesspiegel.de/themen/diversity/vielfalt-in-betrieben-fuer-die-entfaltung-jedes-einzelnen/14813398.htm

 

Die gesamte Studievon der Charta-der-Vielfalt:
http://www.charta-der-vielfalt.de/fileadmin/user_upload/beispieldateien/Downloads/Studien/STUDIE_DIVERSITY_IN_DEUTSCHLAND_2016-11.pdf


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